Santa Fe amplía la prevención laboral e incorpora la salud mental y las adicciones.
Esta es una publicación modelo de ejemplo. El encabezado está oculto
PRINCIPALPOLÍTICA
9/23/2025
La provincia de Santa Fe incorporó nuevas herramientas para abordar la salud mental y los consumos problemáticos dentro de los ámbitos laborales. La Legislatura sancionó una ley que suma estas situaciones a las políticas de prevención que ya funcionan en los Comités de Salud y Seguridad en el Trabajo.
La iniciativa, impulsada por los diputados Ariel Bermúdez y Silvana Di Stefano, amplía el concepto de salud laboral para contemplar no solo los riesgos físicos, sino también aquellas situaciones vinculadas con la salud mental, los riesgos psicosociales y las adicciones.
La normativa alcanza a organismos públicos y empresas privadas que cuenten con más de 50 trabajadores y establece la implementación de herramientas destinadas a la prevención, detección, intervención y seguimiento de estas problemáticas.
Uno de los principales objetivos es permitir que los casos puedan ser identificados de manera temprana y abordados antes de que tengan consecuencias sobre la continuidad laboral. Para eso, se prevé la elaboración de protocolos de actuación y la participación del Ministerio de Trabajo en los procedimientos correspondientes.
La ley establece además que la información relacionada con la situación personal y los tratamientos de los trabajadores deberá mantenerse bajo criterios de confidencialidad y reserva.
El nuevo esquema también contempla aquellas situaciones en las que un problema de salud mental o un consumo puede representar un riesgo para otras personas dentro del ámbito laboral. La detección temprana permitirá activar mecanismos de intervención sin que la primera respuesta sea necesariamente una sanción o la pérdida del empleo.
La prevención tendrá también un componente de concientización, con campañas destinadas a informar sobre salud mental y consumos problemáticos. Entre las situaciones contempladas se encuentran las adicciones vinculadas al juego, incluida la ludopatía.
La reglamentación deberá determinar los mecanismos concretos para la aplicación de la norma y la participación de empleadores, obras sociales, aseguradoras de riesgos del trabajo y organismos especializados.
Con esta incorporación, Santa Fe busca ampliar el abordaje de la salud laboral y generar herramientas que permitan detectar y acompañar situaciones que muchas veces permanecen ocultas dentro de los espacios de trabajo.
Santa Fe amplía la prevención laboral e incorpora la salud mental y las adicciones.
La Legislatura provincial aprobó una ley que incorpora los riesgos psicosociales y los consumos problemáticos a los Comités de Salud y Seguridad en el Trabajo. La medida alcanza a empresas y organismos públicos con más de 50 trabajadores.